Nachhaltige Entwicklung statt kurzfristiger Lösungen

Unsere Soft-Skill-Akademie bietet ein umfassendes Programm mit über 80+ verschiedenen Trainings, die von zertifizierten ExpertInnen geleitet werden. Jedes Training dauert nur 60 Minuten und lässt sich so einfach in den Arbeitsalltag integrieren. Wir setzen auf Prävention statt Intervention und verbinden evidenzbasierte Trainingsansätze mit positiver Psychologie, um langfristige Verhaltensänderungen und nachhaltigen Erfolg zu ermöglichen.

Unsere Methode

Unsere Trainingsmethode setzt auf intensives Üben und Reflexion – denn Wissen allein verändert nicht viel.

Im kompakten 60-Minuten-Training wird ein klarer Prozess durchlaufen:

  • Check-in: Ankommen und Einstimmen auf das Thema

  • Reflexion: Eigene Erfahrungen und Herausforderungen reflektieren

  • Inhaltliche Einführung: Kurze und prägnante Wissensvermittlung

  • Übung im Team: Aktives Anwenden des Gelernten in der Gruppe

  • Reflexion: Gemeinsames Reflektieren der Erfahrungen und Erkenntnisse

  • Check-out: Zusammenfassung und Ausblick

Der Fokus liegt auf dem praktischen Tun, während die Theorie in den Hintergrund tritt. Zusätzliches Lernen erfolgt freiwillig und individuell durch Empfehlungen wie Bücher oder Podcasts. So verankert sich das Gelernte nachhaltig und messbare Erfolge werden erzielt.

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